10月16日上午，中國足協會員代表大會在北京舉行，選舉產生了新一屆協會領導班子。國家體育總局副局長李穎川擔任中國足協黨委書記，遼寧省體育局局長宋凱擔任中國足協主席。他們將領導中國足協邁向新的發展階段。

值得註意的是，之前的中國足協副主席高洪波不再擔任該職務，而是轉任中國足協技術總監。這與之前的預測相符。高洪波將繼續為中國足球做出貢獻，主要參與國家隊和青訓體系建設。孫雯繼續擔任中國足協副主席，負責女足等相關工作。

這樣的人事安排有利於中國足球的發展。需要指出的是，在反腐戰鬥中，領導班子的能力也經受了檢驗，這是反腐成果在人事安排中的體現。

同時，新一屆中國足協領導班子面臨著許多挑戰，需要明確發展方向、承擔重任、解決問題。尤其是在監管、青訓、聯賽、國家隊建設等方面任務繁重，壓力重大。

例如，在聯賽方面，雖然一些俱樂部的退出危機暫時得到緩解，但仍然面臨著發展困境。中國足協需要根據改革計劃來推進深層次的改革，克服各種困難。這是目前的緊急任務。

在國家隊方面，國字號球隊的表現不如人意，可能與足協管理不善有關。在人事變動特殊時期，中國足協臨時任命揚科維奇為國家隊主帥，但引發了質疑。下個月的世預賽使得人員和戰術安排備受關註。中國足協需要認真考慮接下來的策略，不只滿足短期需求。

在亞洲層面上，中國足協需要加強對外交流，提高在國際事務中的影響力。這意味著中國足協需要有像張吉龍那樣有實力的副主席，推動中國足協的利益。

毫無疑問，面對新形勢和新要求，中國足球需要具體的技術和應變方式。某種意義上，中國足球再次處於重建的關鍵時期。時間緊迫，任務重大，壓力巨大，但只有堅持改革和公平公正公開，中國足球才能不辜負大家的期望，重拾信心，與公眾共同邁向光明的未來。